东莞定做工作服是企业提升团队形象、保障员工工作安全与舒适的重要方式，涉及款式设计、面料选择、定制流程等多个环节。
在进行定做工作服时需要做哪些核心考量因素？
功能性与行业需求
不同行业对工作服的功能要求差异极大，需先匹配工作场景：
工业 / 制造业：需耐磨、抗撕裂（如帆布、涤棉混纺面料），若涉及机械操作，需避免袖口、裤脚宽松（防卷入），可加反光条（夜间作业）、耐磨护肘 / 护膝。
医护 / 食品行业：需抗菌、易清洁、防污（如纯棉、涤棉防静电面料），款式简洁无口袋（减少细菌残留），颜色以白色、浅蓝为主（显洁净）。
服务 / 零售行业：侧重美观与舒适度（如棉麻、弹力面料），款式可融入企业 VI 色调（如酒店工作服的沉稳色系、奶茶店的活泼配色），突出品牌辨识度。
户外作业（建筑、物流）：需防风防水（如涂层面料）、透气排汗（如网眼内衬），搭配帽子、多口袋设计（方便携带工具）。
面料选择
面料直接影响工作服的耐用性、舒适度和成本，常见选项包括：
纯棉：透气亲肤，适合春秋季，但易皱、耐磨性差，价格中等。
涤棉（TC 布）：涤纶 + 棉混纺，耐磨抗皱、易打理，性价比高，适合多数行业（如电子厂、服务业）。
尼龙 / 涤纶：强度高、防水抗撕裂，适合户外或重型作业，但透气性较差，可搭配透气内衬改善。
功能性面料：防静电面料（电子车间）、阻燃面料（化工、焊接行业）、防酸碱面料（实验室）等，需根据特殊需求定制。
款式与设计
基础款式：夹克、衬衫、T 恤、连体服、马甲等，需结合员工活动幅度（如车间工人适合宽松版型，办公室后勤可偏修身）。
细节设计：口袋数量与位置（方便工具存放）、拉链 / 纽扣选择（耐用性优先）、袖口 / 领口松紧（防风或透气）、徽章 /logo 位置（胸口、袖口等，提升品牌感）。
性别与体型适配：建议区分男女款（如女性工作服收腰设计），提供多尺码选择（从 S 到 XXXL），避免因不合身影响工作效率。
